Nâng phụ cấp cho tổ trưởng, tổ phó chuyên môn: Trách nhiệm cần gắn với quyền lợi

2025/11/29 09:37

GD&TĐ - Khi tăng phụ cấp cho đội ngũ tổ trưởng, tổ phó chuyên môn ở các trường sẽ giúp họ nêu cao trách nhiệm hơn với công việc đang đảm trách, kiêm nhiệm.



“Cầu nối” quan trọng

Mới đây, Bộ GD&ĐT công bố dự thảo Nghị định quy định chính sách tiền lương, chế độ phụ cấp đối với nhà giáo, trong đó, bổ sung nhiều đối tượng được hưởng phụ cấp trách nhiệm. Theo đó, tổ trưởng/tổ phó chuyên môn, tổ trưởng/tổ phó bộ môn và tương đương sẽ được hưởng phụ cấp trách nhiệm công việc.
Dưới góc nhìn quản lý, bà Nguyễn Thị Huyền - Hiệu trưởng Trường THPT Hoài Đức C (Sơn Đồng, Hà Nội), cho rằng điều này hợp lý vì tổ trưởng sẽ chịu trách nhiệm triển khai, giám sát, đánh giá các hoạt động chuyên môn của tổ nhóm mình. Đây cũng là chính sách quan trọng nhằm cải thiện chế độ đãi ngộ, từ đó nâng cao chất lượng hoạt động chuyên môn trong mỗi nhà trường.
Tổ trưởng chuyên môn cũng chịu trách nhiệm xây dựng kế hoạch, tổ chức thực hiện chương trình môn học/nhóm môn học, kiểm tra, đánh giá chất lượng giảng dạy của các thành viên trong tổ; tổ chức các buổi sinh hoạt chuyên đề, bồi dưỡng nghiệp vụ sư phạm, và thúc đẩy việc áp dụng các phương pháp dạy học đổi mới, đặc biệt trong bối cảnh thực hiện Chương trình GDPT 2018.
“Mức phụ cấp hiện tại chưa tương xứng với khối lượng và tính chất phức tạp của công việc. Nâng phụ cấp sẽ giúp thu nhập của tổ trưởng chuyên môn tiệm cận với trách nhiệm thực tế. Đây là sự công nhận chính thức của Nhà nước và ngành Giáo dục đối với nỗ lực và thành tích của họ. Điều này tạo động lực mạnh mẽ để họ dốc sức hơn cho công tác quản lý chuyên môn”, bà Nguyễn Thị Huyền bày tỏ.
Còn theo ông Hà Văn Hải – Hiệu trưởng Trường THPT Mỹ Tho (Phong Doanh, Ninh Bình), tổ trưởng và tổ phó chuyên môn gánh vác nhiều nhiệm vụ: Xây dựng kế hoạch dạy học, kiểm tra hồ sơ, tham mưu cho ban giám hiệu, điều phối chuyên môn, hỗ trợ giáo viên mới… Khối lượng công việc thực tế lớn hơn nhiều so với mức phụ cấp hiện hành tại Thông tư 33/2005 của Bộ GD&ĐT.
Tăng phụ cấp trách nhiệm thay cho phụ cấp chức vụ là hợp lý. Dự thảo không còn “phụ cấp chức vụ” mà chuyển sang phụ cấp trách nhiệm công việc. Việc này phản ánh đúng bản chất: Tổ trưởng và tổ phó không phải chức danh lãnh đạo theo Luật Giáo dục, nhưng lại có trách nhiệm chuyên môn rõ ràng. Các mức 0,3 đối với tổ trưởng và 0,2 đối với tổ phó cao hơn mức cũ (0,25 và 0,15), thể hiện sự ghi nhận đối với vai trò của đội ngũ giáo viên nòng cốt.
Ông Hà Văn Hải khẳng định, việc tăng phụ cấp sẽ góp phần khích lệ tinh thần, tạo động lực cho giáo viên nhận nhiệm vụ và phát huy vai trò hạt nhân chuyên môn trong nhà trường. Mức phụ cấp mới thống nhất giữa các cấp từ mầm non đến THPT, tránh tình trạng chênh lệch trước đây (THPT 0,25; các cấp dưới 0,20), tạo sự công bằng hơn giữa giáo viên các cấp.
Cô, trò Trường THPT Hoài Đức C (Hà Nội) trong lễ kỷ niệm 43 năm Ngày Nhà giáo Việt Nam 20/11. Ảnh: Đình Tuệ


Nhìn nhận thách thức

Từ thực tiễn cơ sở, ông Nguyễn Anh Tuấn - Hiệu trưởng Trường Phổ thông Dân tộc bán trú Tiểu học & THCS Thung Nai (Thung Nai, Phú Thọ), nhấn mạnh dự thảo lần này quy định nâng mức phụ cấp cho tổ trưởng/tổ phó chuyên môn là phù hợp với thực tế, khuyến khích sự sáng tạo và cống hiến của đội ngũ này cho công việc.
Mức phụ cấp cao hơn sẽ khiến vị trí tổ trưởng trở nên hấp dẫn hơn đối với các giáo viên giỏi, có năng lực chuyên môn vững vàng và tâm huyết với công tác quản lý. Khi có sự cạnh tranh lành mạnh để đảm nhận vị trí này, nhà trường sẽ có cơ hội lựa chọn được những giáo viên xuất sắc nhất làm tổ trưởng, từ đó nâng cao chất lượng lãnh đạo chuyên môn.
“Với động lực tốt hơn, tổ trưởng sẽ tổ chức các buổi sinh hoạt chuyên môn chất lượng, tập trung vào việc nghiên cứu bài học, đổi mới phương pháp giảng dạy. Tổ trưởng là lực lượng then chốt triển khai Chương trình GDPT 2018. Phụ cấp cao hơn giúp họ dành thời gian nghiên cứu sâu, tập huấn lại cho giáo viên, tổ chức đánh giá học sinh theo định hướng phát triển năng lực phẩm chất”, ông Nguyễn Anh Tuấn phân tích.
Theo quan điểm của bà Bùi Thị Vân - Hiệu trưởng Trường Mầm non An Khánh B (An Khánh, Hà Nội), tổ trưởng chuyên môn sẽ giúp ban giám hiệu phân cấp, phân quyền hiệu quả hơn, giảm tải công việc quản lý hành chính để tập trung vào các chiến lược phát triển chung của nhà trường. Việc nâng phụ cấp cho tổ trưởng/tổ phó chuyên môn là chính sách cần thiết và đúng đắn trong bối cảnh đổi mới căn bản, toàn diện giáo dục.
Chính sách này thể hiện sự công nhận về vai trò của tổ trưởng, tránh tình trạng “làm quản lý nhưng hưởng lương giáo viên đứng lớp” về mặt định mức. Điều này còn giúp phân biệt rõ ràng hơn giữa trách nhiệm của giáo viên đứng lớp và giáo viên kiêm nhiệm công tác quản lý chuyên môn, đảm bảo nguyên tắc “làm nhiều hưởng nhiều”.
Công tác tại Trường THPT Kim Ngọc (Vĩnh Yên, Phú Thọ), bà Phan Thị Hằng Hải - Hiệu trưởng chỉ rõ, việc tăng phụ cấp đồng nghĩa với tăng chi ngân sách Nhà nước cho giáo dục. Bộ GD&ĐT và Bộ Tài chính cần tính toán kỹ lưỡng để đảm bảo nguồn kinh phí ổn định và lâu dài, tránh gây áp lực lên ngân sách các địa phương.
Để tránh tình trạng “cả nể” hoặc bầu chọn người không đủ năng lực chỉ vì muốn nhận thêm phụ cấp, cần có tiêu chí bầu chọn và quy trình đánh giá hiệu suất công việc của tổ trưởng một cách rõ ràng, minh bạch. Phụ cấp phải đi kèm với hiệu quả thực tế, ví dụ về chất lượng sinh hoạt chuyên môn, kết quả học tập của học sinh trong tổ.
“Cơ quan quản lý cần tính toán để đảm bảo rằng, mức phụ cấp mới cho tổ trưởng/tổ phó chuyên môn sẽ không tạo ra sự chênh lệch quá lớn so với các chức danh kiêm nhiệm khác trong trường (Bí thư Đoàn Thanh niên hoặc Tổng phụ trách Đội) vốn cũng đang có nhiều trách nhiệm nhưng mức phụ cấp thấp”, bà Phan Thị Hằng Hải đề nghị.
“Chính sách này không chỉ là sự công nhận và đãi ngộ xứng đáng cho những đóng góp thầm lặng, mà còn là đòn bẩy quan trọng để nâng cao chất lượng hoạt động chuyên môn, thúc đẩy quá trình đổi mới giáo dục và xây dựng đội ngũ giáo viên vững mạnh.
Tuy nhiên, để chính sách phát huy tối đa hiệu quả, cần đi kèm với các giải pháp quản lý chặt chẽ về tiêu chí lựa chọn, quy trình đánh giá, và đảm bảo nguồn ngân sách ổn định”, bà Nguyễn Thị Vân Hồng - Hiệu trưởng Trường THCS Chương Dương (Hồng Hà, Hà Nội), cho hay.

Theo Đình Tuệ
giaoducthoidai.vn
Theo: giaoducthoidai.vn
2025/11/29 06:05 (GMT+7)
2025-12-28 04:48

Gắn đào tạo với thực tiễn nhằm nâng cao chất lượng nguồn nhân lực

GD&TĐ -Tăng cường gắn kết giữa cơ sở đào tạo và doanh nghiệp không chỉ là xu hướng, mà trở thành yêu cầu bắt buộc nhằm nâng cao chất lượng nguồn nhân lực.

Gắn đào tạo với thực tiễn nhằm nâng cao chất lượng nguồn nhân lực
2025-12-28 04:48

Nguyễn Công Trứ: Danh thần 'ngất ngưởng' cả đời vì dân vì nước

GD&TĐ - Nguyễn Công Trứ - danh thần lỗi lạc, vị quan trung liêm và nhà thơ tài hoa suốt cả cuộc đời không ngừng cống hiến vì dân vì nước.

Nguyễn Công Trứ: Danh thần 'ngất ngưởng' cả đời vì dân vì nước
2025-12-28 04:48

Hơn 100 hình ảnh tái hiện nhịp sống trên sông nước miền Tây xưa và nay

(CLO) Hơn 100 hình ảnh tư liệu tái hiện lại đời sống văn hóa sông nước miền Tây đã được trưng bày tại triển lãm ảnh “Nhịp sống trên sông – Miền Tây xưa và nay”.

Hơn 100 hình ảnh tái hiện nhịp sống trên sông nước miền Tây xưa và nay
2025-12-28 04:47

Chạm vào ký ức Hà Nội qua tour trải nghiệm mới tại Trúc Bạch - Ba Đình

(CLO) Tối 27/12, tại Đền Quán Thánh (phường Ba Đình), chương trình quảng bá điểm du lịch Đảo Ngọc Trúc Bạch và tour trải nghiệm “Hà Nội - Chạm miền ký ức” đã chính thức khai mạc.

Chạm vào ký ức Hà Nội qua tour trải nghiệm mới tại Trúc Bạch - Ba Đình
2025-12-28 04:47

Sức hấp dẫn của ngôn từ văn học

GD&TĐ - Ngôn từ trong văn học không thuần túy để truyền đạt thông tin, mà được nhà văn nâng lên thành một phương tiện biểu hiện thẩm mỹ.

Sức hấp dẫn của ngôn từ văn học
2025-12-28 04:47

U23 Việt Nam rèn quân tại Qatar: Đình Bắc đặt mục tiêu cao

Tiền đạo Nguyễn Đình Bắc cùng U23 Việt Nam bắt đầu đợt tập huấn then chốt tại Doha, sẵn sàng cho VCK U23 châu Á 2026 với mục tiêu chinh phục những cột mốc mới.

U23 Việt Nam rèn quân tại Qatar: Đình Bắc đặt mục tiêu cao
2025-12-28 04:46

Gala Cất cánh 2025: Điểm chạm của tri thức và cảm hứng sống

Khép lại hành trình năm 2025, Gala Cất cánh với chủ đề Trở lại để bay cao tiếp tục khẳng định vị thế của một chương trình truyền hình đề cao những giá trị thực chất và sự tử tế.

Gala Cất cánh 2025: Điểm chạm của tri thức và cảm hứng sống
2025-12-28 04:46

Bệnh viện Bạch Mai, Việt Đức dồn toàn lực cứu chữa 9 nạn nhân vụ tai nạn thảm khốc tại Lào Cai

(CLO) Liên quan vụ tai nạn giao thông đặc biệt nghiêm trọng xảy ra tại Lào Cai khiến 9 người tử vong, 9 người bị thương nặng, toàn bộ các nạn nhân bị thương đã được chuyển khẩn cấp về Hà Nội để điều trị chuyên sâu tại Bệnh viện Hữu nghị Việt Đức và Bệnh viện Bạch Mai.

Bệnh viện Bạch Mai, Việt Đức dồn toàn lực cứu chữa 9 nạn nhân vụ tai nạn thảm khốc tại Lào Cai
2025-12-28 04:46

Bộ Y tế phát cảnh báo sớm nguy cơ bại liệt và dịch truyền nhiễm quay trở lại

(CLO) Dù dịch bệnh trong năm 2025 cơ bản được kiểm soát, Bộ Y tế cảnh báo năm 2026 tiềm ẩn nhiều nguy cơ, đặc biệt là bại liệt, sốt xuất huyết và tay chân miệng, đòi hỏi các địa phương phải chủ động phòng ngừa từ sớm, từ xa.

Bộ Y tế phát cảnh báo sớm nguy cơ bại liệt và dịch truyền nhiễm quay trở lại
2025-12-28 04:45

Cấp cứu ngoại viện quyết định trực tiếp đến cơ hội sống còn của người bệnh

(CLO) Trong bối cảnh tai nạn giao thông, đột quỵ, thảm họa thiên tai và các tình huống khẩn cấp y tế ngày càng diễn biến phức tạp, việc phát triển hệ thống cấp cứu ngoại viện đang được Bộ Y tế xác định là một giải pháp đột phá nhằm nâng cao năng lực bảo vệ tính mạng người dân ngay từ “giờ vàng”.

Cấp cứu ngoại viện quyết định trực tiếp đến cơ hội sống còn của người bệnh